Fókuszban a HR
kerekasztal beszélgetés

Jó légkör, egy olyan fórum, ami eddig hiányzott.
Örül mindenki a találkozásnak és mindenki kíváncsi a többiekre.
Szélesíthetik a látáskörüket, gyakorlati ismereteket szerezhetnek, más HR szakembereket ismerhetnek meg, más-más vállalati kultúrával.
Tapasztalatcsere, információ megosztás, ismerkedés.
A formális szakmai rendezvények mellett egy valódi korlátlan és kötetlen beszélgetésben, igazi tapasztalatcserében lehet részünk. Élményszámba menő tanulás.
Tapasztalatcsere, bizalmi légkör, releváns és kompetens résztvevők.
Hasznos, gyakorlatias, élő példák, problémák kerülnek szóba, legjobban talán egymástól tudunk tanulni.
Hasznos beszélgetések, benchmarking kötetlen formában.
Tapasztalatgyűjtés, új/másfajta megoldások megismerése, hasznosítása. Megerősítés a jó irányról.
Kötetlenül beszélgethet az őt érintő témáról, ismerkedhet kollégákkal, jó ötleteket kaphat.
Nagyon sokrétű tapasztalatokat lehet szerezni, több területről érkeznek kollégák, hasznos belelátni más formában működő cégek életébe, HR apparátusába.
Érdekes tapasztalatokat lehet megismerni, több oldalról, több szektorból.

jobs

Kockázatkezelő - Tanácsadó [ZFK-02]

Megbízónk

Nagy múlttal rendelkező nemzetközi megbízónk könyvvizsgálati, adó- és üzleti tanácsadási szolgáltatást nyújt ügyfelei részére. Ez alkalommal üzleti tanácsadás, pénzintézetek csoportjába keresünk Kockázatkezelő-Tanácsadó pozícióba új kollégát.

Feladatok

- Pénzügyi kockázatkezelés
- Stratégia kialakítás
- Működési kockázat és költséghatékonysági vizsgálat
- Riport készítés
- Törvényi és szabályozási vizsgálat

Elvárások

- Releváns egyetemi vagy főiskolai végzettség
- 2-5 év banki vagy pénzügyi tanácsadói szakmai tapasztalat
- Kockázatkezelési és Basel II ismeret feltétel
- Erős középfokú angolnyelv-tudás
- Logikus, strukturált gondolkodás
- Jó problémamegoldó készség
- Flexibilitás
- Precizitás

Egyéb

- Versenyképes fizetés, Cafetéria és egyéb juttatások